跨域引才 | 博尔捷护航教育部、中共广东省委、广东省人民政府主办的“百万英才汇南粤” 活动

发布时间:2025-07-28

在大湾区人才高地建设深入推进之际,博尔捷产业园运营(以下简称“博尔捷”)于今年第二季度期间,持续助力“百万英才汇南粤”人才项目拓展版图。作为该系列活动的全周期服务支持方,博尔捷深度赋能从资源联通、跨域执行到长效跟踪的全流程,为粤港澳大湾区与全国重点区域的产才对接搭建坚实桥梁。

 

 

一、 “ 百万英才汇南粤 ”

 

1、跨域引才新示例 

 

“百万英才汇南粤”2025年N城联动招聘活动(南京站)作为该系列活动的关键一站,于近期在南京国际展览中心盛大开幕。这场跨越南北的人才盛会由教育部、中共广东省委、广东省人民政府主办,教育部学生服务与素质发展中心、中共广东省委人才办、广东省人力资源和社会保障厅、广东省教育厅、中共佛山市委、佛山市人民政府承办。

 

 

博尔捷作为承接此次盛会的执行方,凭借承接超百场大型活动的深厚经验,因势利导,充分发挥湾区优势,吸引集聚人才,架起粤港澳大湾区与长三角两大经济圈人才流通的桥梁,聚力打造人才服务新生态。

 

 

2、以实效印证突破 

 

  •  人才磁场
现场集结超1600家湾区企业、36000个优质岗位,年薪50万至100万元岗位超2800个,百万年薪岗位近500个,博士博士后专属岗位超6000个,汇聚美的集团、海天味业、格力电器、温氏食品等广东省头部企业,涵盖人工智能、智能制造、生物医药等各类前沿领域,吸引万余名求职者,成为长三角与大湾区人才流动的“强磁场”。
  • 精准触达
通过数字化赋能,南京站招聘活动“线下+线上”双轨并进。招聘现场设立国资国企、医疗健康、教育科研等五大特色专区精准对接人才需求,AI求职舱实现岗位智能匹配,简历诊断站优化求职路径,直播带岗突破地域限制,线上线下累计触达求职者超5万人次。
  •  创新引才
南京站以非遗文化赋能招聘场景将非遗文化巧妙融入招聘会,现场的佛山名片功夫体验区、剪纸非遗体验区、湾区美食长廊等特色展区成为现场焦点,吸引超2000人次参与体验,以文化软实力激发引才新活力,彰显区域独特竞争力。
南京站这一关键一程的成功,仅是“百万英才汇南粤”N城联动招聘活动的序章。4月以来,该系列活动已奔赴北京、上海、成都等8城,未来,广东人才版图将持续延展至全国,为八方英才输送优质岗位。
                                                             二、人才活水注湾区

1、引才聚才的广东实践

济济多士,乃成大业。“百万英才汇南粤”N城联动招聘活动,是广东广纳贤才、聚才引智的生动实践。

该系列招聘活动不仅是一场“跨域岗位输送”,更是广东推动区域协同发展、构建现代化产业体系的折射——通过链接长三角、京津冀等人才高地,广东正以“湾区机遇”为纽带,实现人才与产业的双向赋能,为经济高质量发展提供强有力的人才支撑。

 

2、 人才强省的战略需求 

全球产业格局正经历由新一轮科技浪潮与产业变革主导的深刻重构。作为中国经济大省,广东正加速构建现代化产业体系,从“制造业当家”迈向“智造高地”,从“数字湾区”焕新为“绿美广东”,亟需大批知识型、技能型、创新型人才支撑。

  • 产业升级需求

建设现代化产业体系,是广东立足优势、践行使命的战略选择,更是激活产业集群潜能的关键路径。广东坐拥全部31个制造业大类、9个万亿元级产业集群,集聚超1900万户经营主体、830万家企业。庞大的产业基底既释放出对人才的迫切需求,也为人才成长提供了广阔舞台。

  • 区域协同布局

粤港澳大湾区是国家三大国际科创中心之一,也是三大人才高地之一。全省7.7万家高新技术企业、2.7万家专精特新中小企业和超5万家创新型中小企业,为人才发展创造了优质环境。依托大湾区创新活力,广东推动横琴、前海等平台与长三角、京津冀人才资源互通,畅通全国人才流动渠道,为大湾区产业升级提供不竭动能。

 

在此背景下,博尔捷所承接的“百万英才汇南粤”N城联动招聘活动应势而生,成为广东聚人才、促发展,全力打造人才发展新高地的关键举措。

 

三、人才服务创新态

 

1、扎根地方生态

博尔捷以10余年跨域产业园运营经验为底基,在全国10余省区落地了26座国家级、省市级人力资源服务产业园,以专业化资源整合与跨域服务能力为“百万英才汇南粤”及各地区超百场行业发展大会、人才服务等活动提供坚实支撑。

通过锚定地区产业体系发展需求,切实参与地方行业调研与发展研究,博尔捷深度融入地方发展脉络,始终以“政策协同者”与“资源枢纽”的角色,链接政企资源,将政府战略与地区实际转化为行之有效的落地服务,成为政府信赖的“生态共建者”。

2、赋能地区发展 

凭借全国化布局产业园运营经验,博尔捷守持受政府信赖的服务平台定位,持续聚合跨区域优势资源,联动多域多城合作,构建覆盖长三角、大湾区等各大经济圈的人才互通机制,打通政府公共服务、企业技术需求、高校智力资源及行业机构服务能力的交互链路,紧密联系相关产业,将人才服务从单一事务性执行升级为全域生态化运营,为区域现代化产业发展注入可持续的协同势能。